De kerntaak van iedere OR is invloed uitoefenen op de beleidsmatige keuzes van de bestuurder. Iets toevoegen. Daartoe is de OR op aarde: niks meer, niks minder.

Dat gaat niet vanzelf goed… En dus moeten de leden van de OR hun overleg- en onderhandelvaardigheden ontwikkelen, op weg naar maximale toegevoegde waarde en maximaal resultaat uit het overleg met de bestuurder.

Daarom deze training: zodat jouw OR meer bereikt aan de overlegtafel!

Na deze training:

• heb je inzicht verkregen in verschillende stijlen van overleggen en onderhandelen.
• weet je wanneer welke onderhandelingsstijl het meest effectief is.
• weet je welke voorbereiding past bij welke stijl.
• heb je geoefend in het effectief toepassen van de diverse stijlen.
• heb je constructieve feedback en tips gekregen.
• kan je je mede OR-leden helpen bij het effectief voorbereiden en uitvoeren van onderhandelingen met de bestuurder.

09.30 u – Start van de training

• korte kennismaking, ervaringen en leerwensen delen
• onmiddellijk een korte eerste oefening in
• korte nabespreking, wat viel op?
• introductie in de verschillende overleg- en onderhandelingsstijlen, ieder met hun eigen kenmerken

10.45 u – Oefeningen

• diverse oefeningen (na voorbereiding) , met name in de win-win stijl
• feedback en tips na iedere oefening

12.30 u – Lunch

13.30 u – Positioneel onderhandelen

• kort theorie over ‘positioneel onderhandelen’
• diverse oefeningen (na voorbereiding) in positioneel onderhandelen, bijvoorbeeld in reactie op een ‘dichtgetimmerde’ adviesaanvraag
• feedback en tips na iedere oefening

15.30 u – De praktijk

• ruimte voor inbreng eigen vragen en dilemma’s
• bespreken in subgroepen en plenair
• conclusies trekken en voornemens maken: wat neem je mee naar huis?

16.30 u – Einde van de training

• Minimaal 4, maximaal 10.

Niek van Keulen

In het licht van medezeggenschap is het bijna een understatement als we zeggen dat Niek van Keulen door de wol is geverfd. Als een van de meest ervaren medezeggenschapstrainers in het land leert hij jullie OR de fijne kneepjes van het vak: van teamvorming tot onderhandelen met de bestuurder.

Heb je vragen over de training? Stel je vraag aan Niek

Wil je deelnemen aan deze open inschrijving? Vul dan hieronder het formulier in en verzeker jezelf van een plek!