Werkdruk en ziekteverzuim
Binnen de lokale overheid en de zorg wordt veel gesproken over werkdruk. Is dit onzin of ligt de maatlat voor je organisatie en daarmee voor jezelf echt te hoog? Bij het verschijnsel werkdruk zijn veel vraagtekens te plaatsen. Zeker is dat wanneer werkdruk op tijd herkend -en aangepakt- wordt, een hoop leed wordt voorkomen. Te hoge werkdruk leidt tot een neerwaartse spiraal in de organisatie. Toenemend ziekteverzuim, onvoldoende ruimte om medewerkers te vervangen en een toenemende druk op de achterblijvers, waardoor nog meer mensen afhaken.
In deze workshop geven we aan hoe je het begrip werkdruk ‘beet kunt pakken’ en krijg je aangrijpingspunten aangeboden om in je eigen organisatie met werkdruk aan de slag te gaan.
Resultaat
Na deze workshop heb je inzicht in de aspecten die een rol spelen bij werkdruk; heb je concrete aangrijpingspunten om werkdruk in je eigen organisatie zichtbaar, meetbaar en bespreekbaar te maken en heb je de basis gelegd voor een plan van aanpak.
Voor wie
Deze workshop is bestemd voor managers, P&O-ers, arbocoördinatoren en OR-leden.
Door wie
De workshop wordt verzorgd door één van onze medezeggenschap- en HRM-specialisten.
Plaats en tijd
De training bestaat uit twee aaneengesloten dagdelen en vindt plaats op ons kantoor in Tilburg. Uiteraard is deze open inschrijving ook als maatwerk en een incompany mogelijk.
Inschrijven
Is deze workshop niet precies wat je zoekt? Bekijk het complete aanbod.
